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porStéphane Powaczuk
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Plenária Jurídica do STU atualiza principais ações que impactam trabalhadores

Nesta segunda-feira (02), quem participou da plenária organizada pela Coordenação Jurídica do STU, com a presença dos advogados Ricardo Sobral e Lígia de Paula, saiu com um panorama atualizado das principais ações que impactam diretamente a carreira, o salário e a aposentadoria dos trabalhadores da Unicamp.

Um dos destaques foi a LEI “DESCONGELA JÁ” que trata da devolução de 583 dias de tempo de serviço congelados entre 2020 e 2021. A pauta continua em disputa jurídica e política, com impacto direto na contagem de tempo, progressões e aposentadorias.

Já no ABONO PERMANÊNCIA, a situação é mais concreta: o STU venceu a ação que reconhece o pagamento do abono com reflexos na sexta-parte, 13º salário e férias. A Unicamp passou a pagar o direito em folha, e agora o sindicato iniciou a fase decisiva: a coleta de documentos para calcular e cobrar, por execuções individuais, os valores retroativos devidos a servidores ativos e aposentados.

Na MUDANÇA DE REGIME (grupo 85–88), o cenário segue judicializado. A maioria das decisões de primeira instância reconhece a tese do STU, mas há recursos em andamento, inclusive um processo já no tribunal, que pode balizar os próximos julgamentos. A orientação é atenção redobrada, especialmente para quem está em vias de se aposentar.

Em relação à situação dos cortes nos adicionais de INSALUBRIDADE E PERICULOSIDADE feitos de forma unilateral pela universidade o STU aguarda os laudos e critérios técnicos usados nesses cortes que embasaram essas decisões para definir a estratégia jurídica e buscar o restabelecimento dos direitos.

Outro ponto foi a nova lei das PROFESSORAS DO MAGISTÉRIO INFANTIL, que amplia o reconhecimento dessas profissionais como docentes. O sindicato atua há anos para que esse enquadramento seja aplicado na prática.

Por fim, houve orientações sobre os PROCESSOS DOS JORNALISTAS, com explicações sobre prazos, pagamentos e o que mudou após alterações na legislação dos precatórios.

A gravação completa da Plenária Jurídica está disponível no Instagram do STU: https://www.instagram.com/reel/DUQvrKfERuM/?igsh=M2h3eHl5N3dsdHd2 [instagram.com/stu_unicamp]. Vale assistir para entender como cada uma dessas questões pode impactar diretamente a sua vida.

porStéphane Powaczuk
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Fórum das Seis se reúne para definir Campanha Salarial 2026

As entidades que compõe o Fórum das Seis se reuniram no dia 30/01 para preparar a Campanha Salarial 2026.

Dentre os pontos de pauta foram debatidos o Descongela Já, a Reforma Tributária, o andamento dos GTs Permanência e Previdência, e a agenda do Fórum.

O Fórum das Seis definiu organizar a pauta unificada e construir uma agenda unificada com as demais entidades do serviço público para lutar contra o desmonte e a privatização do Governo Tarcísio.

Neste sentido, foi construído uma agenda para o mês de março, com uma Jornada de Lutas, em defesa do serviço público: financiamento das universidades, permanência estudantil e outros.

A jornada tem por objetivo uma paralisação no dia 20/03 com todas as entidades do serviço público.

Agenda proposta pelo Fórum:

26/02: Reunião do Fórum das Seis para fechar a pauta unificada

13/03: Plenária Estadual do serviço público (APEOESP)

20/03: Paralisação do Serviço Público do estado

Reunião com as entidades que integram o Fórum das Seis. Foto: Bahiji
porStéphane Powaczuk
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Eleições Conselho de Representantes STU 2026 ️

Conforme decidido no XIV Congresso do STU, as eleições para o Conselho de Representantes já têm data marcada!

Fique atento aos prazos:

•            Inscrições: Até 13/02 (começaram em 12/01).

•            Eleições: De 23/02 a 23/04. As regras e o calendário foram aprovados coletivamente em assembleia.

Critérios de Representatividade (XIV Congresso da Unicamp): A tabela a seguir detalha o limite de representantes permitido por unidade.

É importante ressaltar que os números na tabela acima são considerando TODOS os funcionários da UNIDADE (concursados ou terceirizados).

A Comissão Eleitoral (composta por representantes de todas as correntes políticas que compõe a atual diretoria do STU) dará segmento ao processo e acompanhará todas as etapas desde a inscrição até a eleição.

Para BAIXAR a ficha de inscrição CLIQUE AQUI!

O que é o C.R.?

O CR – Conselho de Representantes, é um Conselho deliberativo e de encaminhamento das atividades sindicais, conforme previsto no estatuto da nossa entidade.

Quem pode se candidatar ao C.R.?

Poderá se candidatar ao CR todo representante trabalhador que tiver se sindicalizado com pelo menos 2 (dois) meses antes das eleições (Estatuto do STU Artigo 30).

As inscrições dos candidatos ao conselho, serão individuais e realizadas mediante preenchimento de formulário específico, conforme calendário aprovado em assembleia, (entre os dias 12/01/26 a 13/02/26).

Para BAIXAR o Regimento Eleitoral do CR, CLIQUE AQUI!

Para BAIXAR o Regimento Interno do Conselho de Representantes, CLIQUE AQUI!

Para BAIXAR o Estatuto do STU, CLIQUE AQUI!

Participe das eleições do CR, fortaleça a nossa entidade.

porFernanda de Freitas
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Ato Mulheres Vivas: pelo fim do feminicídio

“Ato Mulheres Vivas: pelo fim do feminicídio”, realizado nesta terça-feira (27) em frente à Prefeitura Municipal de Campinas, foi um grito coletivo contra a barbárie que insiste em marcar a vida das mulheres.

No Brasil, os números apontados pelo Ministério da Justiça e Segurança Pública são chocantes: em 2025 foram registrados cerca de 1.470 feminicídios, o maior número desde o início da contagem em 2015, quando o feminicídio foi oficialmente tipificado, o que representa quase quatro mulheres assassinadas por dia em nosso país por razões de gênero.

Na região de Campinas, a situação também é grave: desde 2015, já foram contabilizadas 133 vítimas, com Campinas liderando os casos com mais de 65 mulheres assassinadas por violência de gênero, segundo a Secretaria de Segurança Pública de São Paulo.

Esses números são mais que estatísticas, são vidas que foram interrompidas pela violência íntima, pela cultura da posse e da dominação masculina. Ela tem raízes no patriarcado, que cria e reforça a sensação de propriedade sobre os corpos das mulheres, legitimando, em muitos casos, a violência letal dentro de relações afetivas.

Por isso é fundamental afirmar que essa pauta não é apenas das mulheres, é um problema de homens e de toda a sociedade.

O STU está na linha de frente do combate às violências contra as mulheres, com destaque para o enfrentamento ao assédio institucional.

E neste ano, em parceria com o Coletivo de Mulheres da Unicamp estamos organizando uma agenda de mobilização para a semana do Dia Internacional da Mulher – 8M, com atividades que dialogam com as principais pautas que atravessam a vida das mulheres.

Trazer essa discussão para o cotidiano é uma questão de vida ou morte. Mulheres, mães, filhas e companheiras estão sendo mortas por homens que se recusam a reconhecer seus direitos à autonomia e à liberdade.

Nossa luta é pela vida de todas as mulheres e ela exige que ocupemos as ruas, as universidades, os espaços de trabalho e o debate público com força, unidade e coragem para cobrar políticas públicas de enfrentamento a essa violência.

Ato e Caminhada das Mulheres Vivas (dez/2025) / Créditos: Rosemar Sant’Anna

porStéphane Powaczuk
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Sexta-feira, 30/01, tem reunião do Fórum das Seis em São Paulo

Nesta sexta, 30/01, haverá reunião na Sede da Associação dos Docentes da Unesp (ADUNESP), em São Paulo, para debater estratégias de preparação da data-base 2026, agenda de reuniões do Fórum das Seis, reforma tributária, andamento dos GTs (Permanência e Previdência), entre outros assuntos.
O STU está participando ativamente das discussões do Fórum das Seis sobre a nossa data-base e outros assuntos que envolvem as Universidades Estaduais Paulistas.

Fique atento aos nossos canais de comunicação para ficar por dentro das notícias da nossa Campanha Salarial 2026.

Participe do grupo STU Notícias clicando aqui: https://chat.whatsapp.com/Fsv8mu6szwt6DFra73oqHl

porFernanda de Freitas
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Data-base 2026: estamos em estado de greve

Entramos mais um ano sufocados por uma política de descaso da gestão Cesinha & Coelho que empilhou uma sequência de negativas que afetam diretamente a nossa dignidade, saúde e condições de trabalho.

Não podemos esquecer que não tivemos:

  • referências;
  • vale natalino;
  • implantação dos direitos das pessoas com deficiência;
  • redução da jornada;
  • reajuste dos benefícios como VA, VR e auxílio saúde;
  • paridade nas decisões nem um canal real de diálogo com a reitoria.

Do outro lado, o que sobra para quem mantém a universidade funcionando é:

  • excesso de trabalho;
  • a retirada das insalubridades;
  • vigilância via Ponto Eletrônico;
  • cortes em recursos para progressão;
  • assédio e perseguição;
  • falta de transparência que se tornou regra.

O poder de compra despencou, a saúde mental se deteriora e o assédio se espalha nas unidades. E, como de costume, na data-base reaparece o “discurso da crise”, usado para silenciar qualquer alternativa que não seja o arrocho.

Para agravar ainda mais esse cenário, o próprio reitor Cesinha já anuncia que o orçamento 2026 da universidade não prevê reajuste salarial, nem mesmo reposição da inflação.

A Unicamp, definitivamente, é a “prima pobre” das universidades paulistas!

Isso é uma afronta aos trabalhadores que dão o sangue para manter essa universidade de pé, garantindo ensino, pesquisa e serviços públicos de qualidade.

Diante disso, seguimos em ESTADO DE GREVE, aprovado em assembleia, por um reajuste digno na nossa data-base e pelo fim das perdas acumuladas, que já chegaram ao índice de 13%, segundo o Fórum das Seis.

Não vamos pagar a conta da má gestão financeira da atual reitoria. Queremos reajuste digno e que corrija as perdas acumuladas!

Seguimos em luta também pela democracia interna, pela paridade nas instâncias decisórias, por dignidade, recomposição salarial, pelo combate a todas as formas de assédio e violência, pela redução da jornada sem redução de salário, pelo fim da escala 6×1 para os terceirizados e da terceirização precarizada, pela implantação do trabalho híbrido e contra a autarquização da área da saúde.

Nossa resposta será coletiva, organizada e à altura dos ataques que estamos enfrentando.

porStéphane Powaczuk
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Dia 02/02, às 11h, tem Plenária da Coordenação Jurídica no STU!

Na próxima segunda-feira, 02/02, vai acontecer às 11h, na Sede do STU uma Plenária com a Coordenação Jurídica e os advogados do STU que irão esclarecer dúvidas sobre diversos assuntos que estão afetando a categoria.

Nossa luta em conjunto com nossas mobilizações tem desencadeado várias ações positivas para os trabalhadores da Unicamp.

Se você tem questionamentos sobre: cortes de Insalubridade e periculosidade, descongelamento do tempo de serviço durante a pandemia (Lei do Descongela Já!), abono permanência, carreira do magistério das profissionais de educação infantil (Nova Lei) e quer saber atualização sobre os não modulados na mudança de regime, compareça a esta plenária!

porStéphane Powaczuk
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Nova Lei permite férias fracionadas para servidores estatutários, em até 3 períodos

Foi sancionada a Lei Complementar nº 1.437 que autoriza o servidor público estadual de São Paulo a possibilidade de fracionar as férias em até três períodos.

O STU está atento a nova lei e irá cobrar da DGRH um posicionamento sobre como será a tramitação e o prazo para a implementação da lei na Unicamp, garantindo que os servidores ESUNICAMP também possam ser beneficiados.

Anteriormente o fracionando das férias em três períodos, só era permitido aos servidores do regime CLT.

porStéphane Powaczuk
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FCM 06 sedia próxima reunião de Direção Itinerante, sexta 30, às 9h

O STU vai realizar mais uma reunião da Direção Itinerante na próxima sexta-feira, 30/01, às 09h, com café da manhã coletivo na FCM 06, entrada Lego, sala 05.

Estar mais próximo dos trabalhadores nas unidades é uma decisão política da atual gestão. Estamos ouvindo de perto, construindo coletivamente e fortalecendo nossa capacidade de mobilização.

Em tempos de ataque, com o projeto de autarquização e ameaças aos nossos direitos, precisamos estar unidos.


Confira a Pauta:
– Palavra aberta;
– Informes;
– Conjuntura;
– Eleição do CR (comissão);
– Descongela;
– Campanha salarial e Autarquização;
– Ponto Eletrônico;
– Outros.

Participe da reunião de Direção Itinerante do STU, próxima sexta-feira, 30/01, às 9h, na FCM 06, entrada Lego, sala 05. A reunião é aberta para todos!

porStéphane Powaczuk
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Participe da Plenária Virtual contra Autarquização da Área da Saúde quinta, dia 29/01, às 19h!

A luta contra a Autarquização da Área da Saúde da Unicamp continua e o STU está convocando mais uma Plenária Virtual, para a próxima quinta-feira, dia 29/01, às 19h, para construirmos juntos um grande movimento!

Permanecemos em estado de LUTO e estado de GREVE contra a gestão Cesinha & Coelho que deixaram de cumprir seus papéis como reitor e vice-reitor da Unicamp e passaram a atender a agenda privatista do governador do estado.

Mas isso não vai ficar assim, porque os profissionais da sáude e toda nossa categoria estão lutando em defesa da Unicamp 100% SUS!

Entre no grupo STU Notícias para receber o link da reunião virtual: https://chat.whatsapp.com/Fsv8mu6szwt6DFra73oqHl

porStéphane Powaczuk
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Quinta, 29/01, às 12h30, tem Plenária na Área da Saúde no HC

Na próxima quinta, dia 29/01, vamos nos reunir às 12h30, na entrada F1 do HC para discutir novas atividades para barrar a Autarquização da Àrea da Saúde da Unicamp!

O STU está a todo vapor com as ações para continuar com a mobilização contra a Autarquização da área da saúde. Na semana passada realizamos duas Plenárias que contaram com a presença de vários trabalhadores.

Não vamos deixar que a Unicamp entregue os nossos hospitais para o governador Tarcísio.

Nos vemos quinta-feira, 29/01, às 12h30, na entrada F1 do HC!

Chame todos os colegas e vamos acirrar a luta contra a autarquização da área de saúde, com organização e ações efetivas.

porStéphane Powaczuk
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REITORIA NÃO RESPONDE SOBRE OS RETROATIVOS DO DESCONGELA

Gestão Cesinha & Coelho não se comprometem com o pagamento dos retroativos.

Queremos saber quando será pago o que é do trabalhador e que foi tirado na pandemia


Desde que saiu a Lei Complementar 226/26 o STU está em cima da reitoria para que ela faça sua parte e pague o trabalhador que aguentou 583 dias de congelamento cruel dos seus direitos.

O STU enviou um ofício cobrando o cumprimento imediato do pagamento retroativo de quinquênio, sexta-parte e licença prêmio aos servidores da Unicamp. A reitoria não foi capaz de responder sobre os pagamentos. Queremos o calendário com datas, é nosso direito!

Nada caiu do céu! Foi a pressão do STU, dos trabalhadores da Unicamp e da mobilização nacional que garantiu a sanção pelo governo federal. Agora, o tempo de serviço volta a contar para todos, incluindo as áreas de saúde e segurança que foram injustamente excluídas anteriormente.

A nova lei deixa sob incumbência das instituições decidirem pagar os retroativos. O Fórum das Seis já oficiou o Cruesp cobrando o pagamento para toda categoria. Queremos saber agora quais medidas práticas serão tomadas. Não aceitaremos desculpas burocráticas!

A justiça determinou, mas a luta não terminou!

Agora é a hora de colocarmos todas nossas forças na mobilização pelo pagamento dos retroativos! Queremos valorização para quem não parou na pandemia!
Cesinha, pague os servidores da Unicamp! O trabalhador não aguenta mais tanto descaso!

Plenária da Coordenação Jurídica do STU
Compareça na Plenária do Jurídico no dia 02/02, às 11h na sede do S TU. O nosso jurídico estará tirando as dúvidas sobre o Descongela Já e outros temas de importância do servidor, como insalubridade e periculosidade, carreira do magistério das profissionais da Educação Infantil e não modulados na mudança de regime.

Se você tem dúvidas sobre estes assuntos, anote na sua agenda, comente com seus colegas e compareçam à Plenária.

porStéphane Powaczuk
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24 de Janeiro dia do Aposentado

Aposentadoria é Conquista, mas a Luta Continua!

O dia 24 de janeiro, instituído pela Lei nº 6.926/1981, é muito mais do que uma data no calendário para o registro de agradecimentos. Para nós, trabalhadores e trabalhadoras que dedicamos décadas à construção da Unicamp, este é um dia de afirmação política e resistência.

Engana-se quem pensa que a aposentadoria representa o silenciamento ou o afastamento das questões que movem a nossa categoria. Pelo contrário: somos a memória viva de uma universidade pública de qualidade e a prova de que a dignidade não se encerra com o tempo de serviço.

Legado em Movimento

Nossa contribuição não ficou no passado. O legado de dedicação à educação que ajudamos a erguer na Unicamp se renova diariamente. Hoje, ocupamos a universidade não apenas com as memórias, mas com a nossa presença ativa:

  • No Conhecimento: Através de programas como o UniversIDADE, mantemos o intercâmbio de saberes.
  • Na Resistência: Nossas bandeiras continuam erguidas em greves, paralisações, seminários e reuniões. Onde houver um direito sendo ameaçado, haverá um aposentado da Unicamp em luta.

O Sindicato como Trincheira

A sede do STU (Sindicato dos Trabalhadores da Unicamp) continua sendo a nossa casa. Todas as terças-feiras, às 9h30, a Coordenação de Aposentados se reúne para algo que vai muito além da socialização. Ali, unimos o acolhimento à estratégia.

Nossa organização é o que nos permite barrar retrocessos graves, como a Autarquização da Área da Saúde da Unicamp. Lutamos para que a saúde permaneça pública, gratuita e de qualidade para todos, protegendo o patrimônio que ajudamos a construir.

Compromisso com o Futuro

Parabenizamos cada aposentado e aposentada pela sua trajetória. Reafirmamos que o STU é o nosso instrumento de defesa. Seguiremos vigilantes, assíduos e mobilizados.

Aposentadoria não é o fim da linha. É a continuidade de uma história que exige respeito, valorização e, acima de tudo, a certeza de que direitos não se dão, se conquistam — e se defendem.

Viva os aposentados e aposentadas da Unicamp! Viva a nossa luta!

porStéphane Powaczuk
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Resumo da Plenária online contra Autarquização

Na noite de ontem (21), aconteceu uma Plenária online via google meet, para continuar a conversa sobre a retomada da mobilização contra a Autarquização da área da saúde que já tinha iniciado na Plenária presencial na entrada F2 do HC da Unicamp.

Clique aqui para ler os encaminhamento da Plenária presencial.

Confira abaixo os principais pontos tratados na plenária online:

Situação Atual do Processo de Autarquização

* Reunião virtual do Conselho Universitário em 16/12 teve vários erros na condução pela Reitoria, mas foi considerada uma vitória política contra a autarquização.

* O projeto de autarquização ainda não foi publicado no Diário Oficial, segundo informações não foi encaminhado oficialmente  ao Governador do Estado.

* O trâmite depende do governador e segue para: Secretaria da Fazenda → Secretaria da Saúde para análise da proposta → após o governador encaminhará para Assembleia Legislativa: o projeto tem de passar pelas comissões. (CCJ, Ciência e Tecnologia, Saúde) → audiências públicas → votação em plenário.

Ações Planejadas pelo Sindicato

* Mobilização nas unidades do HC, CAISM e áreas afetadas pela autarquização.

* Produção de materiais de divulgação: cartazes, faixas, camisetas.

* Manutenção do estado de greve (decisão da assembleia de dezembro).

* Calendário de paralisações e atos na Reitoria para fevereiro/março.

* Construção de kit de lobby político com lista de deputados estaduais, contatos, dossiê e orientações para pressionar contra a autarquização.

* Realização de reuniões quinzenais para atualização da base.

Questão Jurídica e Processual

* Ação judicial movida para anular a reunião do Conselho Universitário de 16/12; liminar foi negada. Porém, o mérito da ação ainda será julgado.

* Debate sobre a possibilidade de o projeto retornar à Unicamp após alterações na ALESP — considerado improvável e visto como “invenção do reitor”. Uma vez votado em plenário vai para a sanção do governo. Não volta para avaliação do CONSU.

Próximos Passos e Encaminhamentos

* Nova plenária marcada para a próxima quinta-feira (29/01), às 19h.

* Formato: presencial no F1, tenda (meio-dia) + virtual para incluir todos os turnos e polos.

* A luta contra a autarquização será articulada com outras pautas, como campanha salarial.

* Será convocado o comitê contra a autarquização.

porStéphane Powaczuk
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O STU retoma luta contra a autarquização da saúde com a Plenária de hoje (21) de manhã

O STU retoma a luta contra a autarquização da área da saúde com a plenária que ocorreu hoje pela manhã na entrada F2 do HC da Unicamp.

Nesta plenária, foram passados vários informes e definido alguns encaminhamentos:

(i) Nova plenária presencial no dia 29/1, às 12h30, a ser realizada na entrada do F1 do HC.

(ii) De hoje até o dia 29/1, fazer passagens nos setores da saúde, convocando os trabalhadores para estarem presentes neste dia para definirmos uma agenda de atividades contra a autarquização no mês de fevereiro.

(iii) Cada trabalhador deverá conversar com parlamentares que tenham contato (independente de partido) e pedir para votar contra o projeto quando este chegar na Alesp.

(iv) O STU irá enviar carta a todos os parlamentares pedindo posicionamento contrário a autarquização dos hospitais da Unicamp, independente de partido.

(v) O STU irá divulgar a lista dos e-mail dos deputados para que todos possam mandar mensagem solicitando que  votem contrário ao projeto de autarquização, independentemente de que partido seja.

(v) O STU irá realizar visitas aos gabinetes dos deputados para pedir que se posicionem contrário a autarquização da saúde na Unicamp.

(vi) O STU retomou a participação na frente contra a autarquização (Comitê contra a autarquização) que envolve vários movimentos de saúde do município, parlamentares de Campinas e região, sindicatos e outras entidades, para retomar o plano de luta contra a autarquização.

(vii) Na próxima plenária vamos tirar uma agenda de lutas que ultrapasse os limites da área de saúde, fazendo reuniões nas unidades de ensino e outros lugares, inclusive definir uma data para um ato no centro de Campinas contra a autarquização (construir em conjunto com o Comitê contra a autarquização).

(viii) O STU irá produzir mais materias para a campanha contra a autarquização como camisetas, faixas, adesivos.

Confira algumas fotos da atividade:

porFernanda de Freitas
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Boletim do Fórum das Seis – 15/01/2025

BAIXE AQUI o Boletim do Fórum das Seis de 15 de Janeiro de 2025

Boletim-do-F6-Descongela-sancionado-15-1-2026

porStéphane Powaczuk
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Próxima reunião de Direção itinerante do STU será no IA, dia 16/01

A nova gestão do STU, que iniciou no segundo semestre do ano passado, decidiu realizar reuniões de direção itinerante com o objetivo de se aproximar ainda mais dos trabalhadores, ouvir as demandas e dialogar sobre as lutas com a categoria.

A próxima reunião vai acontecer dia 16/01, às 9h, com café da manhã coletivo, no Instituto de Artes (IA) – Departamento de Multimeios, Mídia e Comunicação – sala MM03. No prédio principal do IA, localizado na Rua Elis Regina, nº 50.

Já aconteceram reuniões itinerantens na Faculdade de Educação, no Cotuca, na FOP e na DGA. Se você quiser uma reunião na sua unidade ou Campi, entre em contato com o sindicato pelo [email protected] ou pelo whats (19)9.9918-9019.

Fique atento: as redes sociais do STU irá divulgar as próximas reuniões de direção itinerantes, previamente agendadas.

porStéphane Powaczuk
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Abono de Permanência: confira o formulário para envio de documentos

Final do ano passado (2025), o STU informou sobre uma nova ação proposta pelo sindicato que foi vitoriosa na justiça e alterou a forma de cálculo utilizada pela DGRH até então, com o reconhecimento do abono permanência na sexta-parte, décimo terceiro e férias. (clique aqui para ler a notícia)

Para início da apuração dos valores devidos, é necessário encaminhar para o setor jurídico a documentação para o cálculo individualizado dos valores devidos, que serão cobrados por meio de execuções individuais.

Os interessados podem entrar em contato pelo e-mail: [email protected].

As informações e documentos podem ser enviadas pelo formulário disponível no link: https://bit.ly/formularioabonopermanencia

Fique atento!

porStéphane Powaczuk
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Primeira Reunião de Aposentados será dia 13/01

A Coordenação da pasta de Aposentados do STU convida todos e todas aposentadas e pensionistas para participarem da primeira reunião do grupo de 2026, que vai acontecer na sede do STU, na próxima terça-feira, 13/01, às 9h30.

Na pauta estão:

  • Romaria para Aparecida dia 25/01 – Programação anual de atividades dos aposentados
  • Autarquização da Área da Saúde
  • Política internacional – invasão americana na Venezuela

Temos muitas pautas para debater e estratégias para conversar sobre as nossas demandas para este novo ano.

A sua presença é muito importante!

Te esperamos na próxima terça, 13/01, às 9h30, na Sede do STU!

porStéphane Powaczuk
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COMUNICADO

Conforme deliberação da Assembleia Geral realizada em 19.12.25 está suspensa a greve contra a Autarquização da Área da Saúde da Unicamp. As atividades profissionais seguem normais enquanto os trabalhadore(a)s continuam mobilizados e em estado de luto.

Um calendário de luta está sendo construído para manter e fortalecer a mobilização dos trabalhadores e estudantes, e também alertar a população sobre o desmonte e o ataque que está em curso, que resultará em piora na qualidade do atendimento prestado. O Comitê de Mobilização também organiza um calendário de ações junto aos parlamentares, movimentos populares e entidades estudantis.

Questionamento jurídico sobre o processo de autarquização também foi encaminhado pelo STU e segue em tramitação e análise de acordo com o calendário de atividades do judiciário. A Deputada Federal Sâmia Bomfim e a Vereadora Mariana Conti (PSOL) também protocolaram uma ação junto ao Ministério Público apontando os riscos à qualidade do atendimento, precarização de direitos e ausência de debate público levantados pelos trabalhadores, estudantes e usuários.

Siga os canais oficiais do STU (site e redes sociais) e fique atento(a) aos informes e novas atualizações sobre o calendário de luta contra a Autarquização da Área da Saúde da Unicamp.

 O STU retoma as suas atividades regulares a partir dessa segunda-feira, 05/01, presencialmente, das 8:30 às 17:30, e também pelo WhatsApp: (19) 9.9918-9019.

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