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Dia 16 todos à assembleia!

Dia 16 às 12h, será realizada assembleia no Ciclo Básico para discutir a isonomia e o reajuste salarial. O reitor Tadeu não cumpriu sua promessa, e afirmou em reunião com o STU, no dia 24 de março, que este ano não tem como garantir a efetivação da isonomia e nem o reajuste salarial. Sabemos que não é justo que os trabalhadores arquem com o ônus da crise financeira, sendo que a Unicamp tem reservas orçamentárias. Nossa luta seguirá para garantir a isonomia e o reajuste salarial. Venha construir nossa mobilização!

 

compromisso não cumprido

Trabalhadores, hoje faremos uma assembleia para discutir e garantir a luta pela isonomia! No documento apresentada pela reitoria ao sindicato na reunião do dia 24 de março verifica-se que 6.094 servidores ativos e 889 aposentados ainda não foram contemplados pela equiparação dos pisos salariais aos valores praticados na USP. Isso se dá em função do atraso na implementação do calendário com o qual o reitor se comprometeu em julho de 2013 e cujo prazo vence no próximo dia 19 (a íntegra da resposta da reitoria está disponível na página do sindicato na internet: www.stu.org.br). Em período de “vacas gordas” a Universidade fez caixa, e parte desse dinheiro pode ser usado para implementar a isonomia.Vamos garantir um processo de luta e mobilização para conquistar a isonomia e o reajuste na data-base porque uma conquista não inviabiliza a outra. Para isso, é importante que todos os trabalhadores construam essa mobilização. No fechamento desta edição recebemos a informação de que o Cruesp agendou reunião com o Fórum das Seis para o dia 24 de abril (sexta-feira) às 10h30. É importante estarmos organizados para garantir nossos direitos.Participe da assembleia! Vamos construir uma grande mobilização!

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STU e Adunicamp em defesa da verdade, da memória e da justiça

A diretoria do STU endossa a proposta da Congregação do IEL de que seja erigida uma escultura junto ao Painel da Praça das Bandeiras, no campus de Barão Geraldo, em homenagem aos membros da comunidade acadêmica perseguidos durante a ditadura militar. Hoje no local há uma homenagem ao fundador da Universidade, Zeferino Vaz, e a reprodução de trechos de uma ata que menciona o ditador Humberto de Alencar Castelo Branco. A diretoria do STU defende que a Universidade deve assumir a tarefa de construir o memorial, resgatando a memória daqueles que lutaram pela democracia e combateram a ditadura.

É importante lembrar que o sindicato já se manifestou também pela revogação do título honoris causa outorgado pelo CONSU a Jarbas Passarinho em 1973, o que sempre foi considerado uma premiação pelos serviços prestados à ditadura – entre eles a assinatura do AI-5 (o mais draconiano ato daquele regime) e a perseguição a estudantes enquanto Passarinho foi ministro da educação do regime dos quartéis.

 

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Boletim do STU 013/2015

Baixe aqui o Boletim 13/2015, de 15 de abril de 2015. [gviewer file=”https://stu.org.br/wp-content/uploads/2015/04/Boletim_STU_013_2015.pdf” language=”pt_BR”]

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Barrar o PL 4330 e derrotar a terceirização

Baixe aqui o Manifesto, da Adunicamp, STU e DCE Unicamp. [gviewer file=”https://stu.org.br/wp-content/uploads/2015/04/Panfleto-Pl4330.pdf” language=”pt_BR”]

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15/4 – Dia Nacional de Paralisações contra os ataques à classe trabalhadora

Em 2015 temos um cenário de grandes ataques à classe trabalhadora. Primeiro foram as medidas provisórias (MPs) 664 e 665, que restringem direitos como o seguro-desemprego, auxílio doença e pensões. Agora, foi aprovado na Câmara dos Deputados o texto base do PL 4330, que estende a terceirização às atividades fins no setor privado e no serviço público, representando um enorme retrocesso. O projeto ainda vai à votação no Senado.

Sabemos que a terceirização flexibiliza os direitos trabalhistas, sendo inclusive um entrave para a organização sindical e os acordos coletivos entre trabalhadores e patrões. Por esses e outros motivos, a classe trabalhadora tem um grande caminho de luta e resistência.

Estão acontecendo grandes manifestações no país. Em São Paulo temos a greve dos professores estaduais por condições dignas de trabalho e por uma negociação com o governo Alckmin, que já dura um mês. E está sendo apontada para maio, mês do trabalhador, uma greve geral para defender os direitos dos trabalhadores e lutar por nossas bandeiras. Nesse sentido, as centrais sindicais CUT, CTB, Intersindical/CCT, NCST e CSP-Conlutas estabeleceram o dia 15 de abril como grande dia de luta contra os ataques à nossa classe. As categorias estarão realizando atos e atividades conjuntas em defesa dos direitos trabalhistas. Em São Paulo haverá um ato unificado (concentração às 17 horas, no Largo da Batata, na capital).

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Boletim do STU 012/2015

Baixe aqui o Boletim 12/2015, de 14 de abril de 2015. [gviewer file=”https://stu.org.br/wp-content/uploads/2015/04/1-Boletim_012_14deabrilFINAL.pdf” language=”pt_BR”]

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Plenária de mobilização acontece nesta quinta

Na última assembleia da categoria foi indicada a realização de uma plenária dos trabalhadores da Unicamp para discutir a luta pela isonomia salarial e a Campanha Salarial 2015.
A plenária, marcada para amanhã (9) ao meio-dia na Praça da Paz, integra o calendário de mobilização da Jornada de Lutas dos Servidores Públicos em Educação, convocada pela Fasubra nesta semana (dias 7, 8 e 9).
Ontem, a Fasubra e as centrais sindicais CTB, CUT, Conlutas e Intersindical realizaram manifestação no Congresso Nacional contra a aprovação do projeto de lei que permite a terceirização em todas as atividades econômicas (PL 4330/2004). O ato foi brutalmente reprimido pela polícia da Câmara, por ordem do presidente da Casa, deputado Eduardo Cunha, resultando em três manifestantes e um deputado (Vicentinho) feridos.

ERRATA: No calendário do boletim distribuído nesta quarta foi publicado erroneamente que a plenária aconteceria hoje.

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Boletim do STU 011/2015

Baixe aqui o Boletim 11/2015, de 08 de abril de 2015. [gviewer file=”https://stu.org.br/wp-content/uploads/2015/04/Boletim_STU_011_2015final.pdf” language=”pt_BR”]

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Fórum da Seis apresenta Pauta Unificada de Reivindicações 2015

Confira aqui a pauta unificada e  o ofício encaminhado ao Cruesp com as reivindicações aprovadas conforme deliberação das assembleias das entidades que compõem o Fórum das Seis.

Com relação ao item 9 do ponto II, a direção do STU esclarece que defende que seja cumprida a lei do teto salarial, o que não significa ser contra que os trabalhadores ganhem vencimentos dignos, mas buscar impedir que se perpetuem as disparidades existentes hoje nas Universidades e avançar para a instituição de planos de carreiras que efetivamente valorizem os servidores docentes e não-docentes.

Crédito da imagem: Site da Adusp

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Assembleia Orçamentária será realizada hoje (31/3) ao meio-dia na sala PB 14

Baixe aqui o Boletim do STU – Especial Finanças – Março/2015.

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Boletim do STU – Especial Jurídico – Março/2015

Baixe aqui o Boletim do STU – Especial Jurídico – Março/2015.

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Boletim do STU 010/2015

Baixe aqui o Boletim 10/2015, de 26 de março de 2015.

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Reunião com a reitoria sobre isonomia

transmissaoA reunião  tem como finalidade discutir o calendário de implementação da isonomia e as demais informações sobre esse processo.

É bom lembrar que o prazo estabelecido pelo reitor em 2013 para efetivar a isonomia termina dia 19 de abril.

Na assembleia geral da semana passada os trabalhadores discutiram os rumos da Campanha Salarial 2015 e decidiram marcar nova assembleia em 16 de abril para discutir o indicativo de greve, caso o processo de isonomia não se concretize.

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Boletim do STU 009/2015

Baixe aqui o Boletim 09/2015, de 24 de março de 2015.

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STU analisa propostas de revisão da carreira

A diretoria do STU decidiu iniciar a análise das sugestões já apresentadas à DGRH para a reestruturação da carreira PAEPE, tendo em vista que o prazo de sistematização estabelecido pela Universidade se encerra em 7 de abril.

O sindicato, no entanto, mantém a organização do Seminário sobre a Carreira (com a participação de representantes do Sintusp, Sintunesp, Fasubra, do GT da Carreira constituído pela reitoria e das CSAs). A diretoria do STU defende um modelo de organização da carreira tendo como referência o projeto construído pela Fasubra após anos de debates em todo o país. O modelo de carreira da Federação assegura a progressão funcional mediante critérios objetivos, investimento em formação profissional continuada, eliminação das disparidades salariais, entre outros elementos que valorizam o serviço e os servidores públicos.

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Em defesa dos trabalhadores da Sabesp!

No dia 16 de março foi realizada uma audiência de conciliação entre a Companhia de Saneamento Básico do Estado de São Paulo (Sabesp) e o Sindicato dos Trabalhadores em Água, Esgoto e Meio Ambiente do Estado (Sintaema), no Tribunal Regional do Trabalho. Embora não tenha terminado com um acordo, a empresa suspendeu as demissões por determinação judicial enquanto o caso é analisado, segundo o TRT.

O Sintaema aponta que cerca de 400 funcionários já foram demitidos desde o começo de 2015. A categoria está em estado de greve até a próxima reunião no Núcleo de Conciliação do TRT-2, marcada para o dia 8 de abril.

O STU repudia as demissões de trabalhadores da Sabesp!

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Boletim do STU 008/2015

Baixe aqui o Boletim 08/2015, de 19 de março de 2015.

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Câmara de Campinas aprova OSs e abre portas à terceirização, servidores reagem e convocam resistência

Terça-feira (17), quando ocorreu a votação do projeto que permite que a Prefeitura terceirize serviços públicos através das Organizações Sociais (OSs) na Câmara Municipal de Campinas, diversos servidores municipais e movimentos sociais fizeram pressão contra a medida, mas os vereadores foram adiante com a ideia mostrando que não dialogam com a população.
A aprovação das OSs significa abrir as portas à terceirização dos serviços públicos (saúde, educação, esportes, cultura, assistência social, etc.) enquanto na verdade deveria haver mais investimentos para garantir atendimento adequado à população. O Sindicato dos Servidores Municipais de Campinas tem convocado a luta contra esta e outras tentativas de privatização.
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Boletim do STU 007/2015

Baixe aqui o Boletim 07/2015, de 17 de março de 2015.

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