Atenção para as atividades de GREVE de segunda-feira:
7H: Café da manhã (no HC/Caism)
Manhã: Panfletagem da Carta Aberta contra a Autarquização (na Rampa de entrada do HC)
14H: Comando de Greve (no STU)
3,47% É UM DESAFORO! Bata seu Ponto Eletrônico e venha para a GREVE!
STU (Sindicato dos Trabalhadores da Unicamp)
Av. Érico Veríssimo, 1545 – Cidade Universitária – Campinas / SP – CEP 13083-851
(19) xxxxxxxx / xxxxxxxx
[email protected] / facebook.com/stu.unicamp /www.youtube .com / user / imprensastu
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Criado por @ Guilherme Rezende
3 Comentários até agora
MarcitaPostado em6:54 pm - maio 15, 2026
Carta aberta ao Reitor…
….Por favor Cesinha!! Façamos acordo negociação justa!! e assim nos apresentar proposta de 07.6% Data Base aos servidores & Adunicamp…E parcelar/Calendário em 17% acumulados de perdas salariais desde 2012… Assim sejamos parceria ao invés desmonte a educação & Trabalhador.
Atenciosamente.
Marcita.
MarcitaPostado em7:27 pm - maio 15, 2026
Re: Carta aberta ao Reitor….
….Por favor Sr Reitor!! Façamos acordo negociação justa!! e assim nos apresente proposta de 07.6% Data Base aos servidores & Adunicamp…E parcele/Calendário em 17% acumulados de perdas salariais desde 2012… Sejamos parceria ao invés desmonte a educação & Trabalhador….Tão importante acordos amigáveis a evitar aumento de braços cruzados!! ou seja!! Impactos as atividades da Universidade…O senhor tao prioriza o Relógio Ponto!! ou seja a sermos pontualidade/Compromisso de trabalhador ….Então!! seja negociável a acordar nova proposta/acima em prol aos Docentes, alunos, Trabalhadores em prol compromisso a Todos .
Atenciosamente.
Marcita./SBU/BCCL
Matricula: 90026
MarcitaPostado em3:11 pm - maio 17, 2026
Reitor!!!! Nosso salário!! Estando precarizado pelas perdas salariais e desde 2012 em acumulo índice 17%.. ….Por isso!! Braços cruzados!!!!!! ….E lembrando Quando você implantou Relógio Ponto! Você alegou ser exigência do Ministerio do Trabalho….E quanto!! aos 17% acumulados!! você poderia também ter solicitado a favor do trabalhador solicitando a restituição das perdas ao servidor……Também houve chance em mesa CRUESP e subestimou nossas precisões a índice menor que inflação…! São Muitos motivos da greve!!!!! ….Seja! Então!! o Reitor do diálogo igual disse o noticiário e assim proponha acordo justo…! Pense certo e libere o indice de 7,6% Data Base + parcelando/calendario das perdas tanto aos Técnicos Administrativos, Aposentados & Docentes… .
Atenciosamente.
Marcita
SBU/,BCCL
😘