Nessa quarta, 03/07, a Reitoria da Unicamp publicou nota em que afirma que cancelou a última reunião de negociação com os servidores da Universidade em greve devido a um suposto fechamento das guaritas de acesso à Universidade por parte do movimento grevista.
Os trabalhadores em greve julgaram pertinente esclarecer alguns pontos desta nota, que foge da verdade para atacar o movimento grevista:
1- A Reitoria ataca o direito de livre manifestação do trabalhador ao alegar que houve bloqueio das vias de entrada da Universidade, sendo que, na realidade, o que houve foi uma manifestação pública com atividade de panfletagem e conversa com a população, o que, claramente, incomodou a reitoria.
2- O Reitor alega que nossa ação “fragiliza a confiança no processo de negociação”, mas anteriormente ele próprio já desmarcou duas reuniões consecutivas. Com isto ele prolonga o período de greve, mantendo os trabalhadores com o corte de salário (F3), visando desmobilização dos grevistas, atitudes antissindicais que ferem o direito à greve.
3- Em três reuniões realizadas para negociação de nossa pauta específica, o reitor não esteve presente em nenhuma. O destrato vem sendo evidente, pois somente na última reunião foi apresentado uma contraproposta que não universaliza o item a todos os funcionários, atingindo apenas uma parcela dependente do serviço de ônibus fretado e promessa de avaliação de proposta atualização inflacionária do Vale Alimentação.
4- A arrecadação do ICMS, principal fonte de financiamento da Unicamp, nos últimos três anos cresceu 18,7% e destes, somente 3,7% foram repassados ao salário dos trabalhadores. O Reitor apresentou um quadro de terror econômico nas reuniões da CAD e da CEPE, utilizando a referência do IGPDI que não é o índice que o CRUESP usa para correção salarial, ou seja, ele usa outro parâmetro para fabricar um cenário pessimista. Ao contrário do que o Reitor disse, o STU distribuiu a planilha do CRUESP de junho para comprovar que a situação financeira que é a melhor dos últimos 7 anos. Inclusive, esta planilha não foi divulgada no site da Unicamp, anteriormente às reuniões.
5- O orçamento interno hoje está comprometido com a folha de pagamento em 90,9% até junho deste ano. Sendo que este valor já chegou a 101,7% em 2017 conforme tabela abaixo.
Isso prova que o problema do financiamento não deve ser arcado pelo salário do trabalhador, demonstrando a falta de vontade política da Reitoria em repor as perdas salariais dos servidores, financiando a Universidade através do arrocho.
6- O Marcelo Knobel reclamou na reunião da CEPE que foi multado pelo TCE/SP em R$ 5.000,00 em seu CPF por liberar aposentadoria acima do teto salarial e mesmo assim disse que continuará pagando salários considerados irregulares pelo Tribunal de Contas.
Campinas, 3 de julho de 2019