Gestão Cesinha & Coelho não se comprometem com o pagamento dos retroativos.
Queremos saber quando será pago o que é do trabalhador e que foi tirado na pandemia
Desde que saiu a Lei Complementar 226/26 o STU está em cima da reitoria para que ela faça sua parte e pague o trabalhador que aguentou 583 dias de congelamento cruel dos seus direitos.
O STU enviou um ofício cobrando o cumprimento imediato do pagamento retroativo de quinquênio, sexta-parte e licença prêmio aos servidores da Unicamp. A reitoria não foi capaz de responder sobre os pagamentos. Queremos o calendário com datas, é nosso direito!
Nada caiu do céu! Foi a pressão do STU, dos trabalhadores da Unicamp e da mobilização nacional que garantiu a sanção pelo governo federal. Agora, o tempo de serviço volta a contar para todos, incluindo as áreas de saúde e segurança que foram injustamente excluídas anteriormente.
A nova lei deixa sob incumbência das instituições decidirem pagar os retroativos. O Fórum das Seis já oficiou o Cruesp cobrando o pagamento para toda categoria. Queremos saber agora quais medidas práticas serão tomadas. Não aceitaremos desculpas burocráticas!
A justiça determinou, mas a luta não terminou!
Agora é a hora de colocarmos todas nossas forças na mobilização pelo pagamento dos retroativos! Queremos valorização para quem não parou na pandemia!
Cesinha, pague os servidores da Unicamp! O trabalhador não aguenta mais tanto descaso!
Plenária da Coordenação Jurídica do STU
Compareça na Plenária do Jurídico no dia 02/02, às 11h na sede do S TU. O nosso jurídico estará tirando as dúvidas sobre o Descongela Já e outros temas de importância do servidor, como insalubridade e periculosidade, carreira do magistério das profissionais da Educação Infantil e não modulados na mudança de regime.
Se você tem dúvidas sobre estes assuntos, anote na sua agenda, comente com seus colegas e compareçam à Plenária.
2 Comentários até agora
marcitaPostado em5:08 pm - jan 26, 2026
Olá Pessoal!!
O descongela já foi sancionado e tão sabemos que foram congelados toda contagem desde 2020/Pandemia, assim teria que ser devolvido todo o tempo congelado e de igual proporção sendo a recuperarmos tempo parado ou dinheiro perdido, e assim tratando-se do prejuizo que sofremos, ou seja!! o retroativo…assim sendo a calcular o proporcional até hoje….
…E não apenas recebermos o quinquênio mensal; a nossa perda foi desde 2020, pois teriamos que ser ressarcidos ao retroativo desde o golpe que recebemos daquela época…Se for para recebermos apenas o quinquênio mensal atual, então não teria sentido termos que ter esperado a ser sancionado lei a liberação retroativo, tão porquê o quinquênio sendo direito do Trabalhador…e reforçando nosso pensamento, oque foi sancionado foi a recebermos o retroativo…e se problema for orçamento da Unicamp então negocie parcelamento mas não podemos suportar o golpe em 2020 e novamente estamos em prejuizo; igual ocorreu das pedas de 2023…
Atenciosamente.
Grata.
Marcita
marcitaPostado em3:13 pm - jan 27, 2026
Isso ai! Nossa base sindical/STU Sucesso!!
STU enviou um ofício cobrando o cumprimento imediato do pagamento retroativo de quinquênio, sexta-parte e licença prêmio aos servidores da Unicamp. Ao STU e servidores e jamais podemos ficar na indiferença ou sem acordo retroativo Quinquênio … Contamos com o calendário com datas, é nosso direito!! Adorei!! STU! Somos juntos!!
N´s servidores somos o saber e sustentáveis em construção diária da escelência Unicamp assim então!! que Reitoria abrace esta parceria e compreenda que somos serem sociáveis e ninguem constrõe sozinho…E reforçando a nós trrabalhadores…”Caso ocorrece a recebermos apenas o quinquênio mensal atual,assim este já de direito do trabalhador… E assim também não teria sentido termos que ter esperado a ser sancionado lei a liberação retroativo e nada acontecer.
Sabe! STU Tivemos muitas in diferenças! inclusive as perdas de 2023 não tivemos política pérmanente que tanto prometeram e tão pouco negociaram parcelanento …Também foi o retroativo quinquênio afetado em 2020 até hoje…Mas tamos juntos!! E torço que nova pauta quanto perdas de 2023 retome a conseguirmos mesmo em parcelamento, e tão antes que caduque no tempo devido prazo.
Atenciosamente,
Grata.
Marcita.